公告公示

路桥公司关于公开选拔专业技术人员的公告

 

为适应公司市场开发需要,加大建设高素质人才力度,进一步优化公司人才队伍结构,根据集团公司三定要求和公司有关规定,现面向能源集团范围公开考核选拔1名专业技术人员到公司所属项目工作。现将有关事项公告如下:

一、岗位选拔原则和方式

坚持民主公开、竞争择优的方针,按照德才兼备的原则,采取考核的方式进行。

二、岗位计划

(一)煤矿项目技术负责人1名。

工作职责及工作内容:

1.负责煤矿项目技术管理工作;

2.负责完成领导交办的其他工作。

人员条件和范围:

1.能源集团全体在册职工,年龄不超过35周岁,男性;

2.拥护中国共产党的领导,遵守宪法和法律,具有良好的政治思想品行;

3.本科及以上学历、采矿工程专业、中级及以上职称(矿建、煤炭专业)

4.具备10年及以上煤矿项目技术管理工作经历;

5.工作上具有积极主动、勇于创新及主动担当的精神作风;

6.身体健康,能吃苦耐劳满足长期下井的要求。

三、以下人员不纳入本次选拔范围:

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职、党籍,或在接受高等教育时受到开除学籍处分的人员;劳动教养、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;不服从公司工作安排的人员;具有法律法规规定不得聘为单位人员的其他情形的人员。

四、报名时间及地点

(一)报名时间2020511-13日上午8:30-12:00,下午1:30-5:00

(二)报名地点:公司人力资源部。咨询电话:023—61382435

五、选拔程序

(一)网上报名

报考者应认真阅读本通知及报考资格条件,选择本次招聘中符合报考条件的一个岗位报考。报考人员须提交真实、有效的书面或电子简历至公司人力资源部(邮箱地址2247921156@qq.com准备本人有效身份证、毕业证、学位证、执业资格证等待查。

(二)资格审查

公司人力资源部会同党群部、纪检监察部及业务部门对所有报名人员的报名资料进行资格审查,并确定审查合格人员为考核人选。任何部门和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加面试考核。

各岗位报名人数、通过资格审查人数情况将于2020515日在公司官方渠道公布。

(三)考核方式

本次考核采取面试方式进行,面试由专业部门和分管领导等组成面试小组进行。

(四)考察

对成绩排列前三名的人员由公司人力资源部会同党群部、业务部门对其政治思想素质、道德品质修养、能力水平、遵纪守法情况、日常学习工作情况以及是否需要回避等进行考察。

(五)公示

考核过程及结果等有关事宜,公司将在公司有关网站公布。

考察合格的人员确定为拟选拔人员,在公司网站及有关公示栏进行为期3个工作日的公示。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、出生年月、学历(学位)、专业、职称、毕业院校、考核总成绩等其他应公示事项。

(六)入职

经公示无异议或经核实不影响聘用的人员,经公司总经理会研究后办理入职(调动)手续。

六、纪律要求

公开选拔的工作人员,是公司选拔优秀人才的重要渠道,对招聘工作中的各个环节,必须严肃人事工作纪律,确保选拔工作顺利进行。要严格执行上级及公司有关制度、政策规定和回避制度,自觉接受纪检监察和监督,严禁徇私舞弊,若有违反规定或弄虚作假,一经查实,取消报名资格或聘用资格,并按规定追究有关责任。

 

重庆巨能建设集团路桥工程有限公司

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